Développez les compétences qui font la différence : découvrez les prochaines formations de l'Académie UNEA
Pourquoi choisir l'Académie UNEA ?
Contrairement à une offre de formation généraliste, l'Académie UNEA conçoit des formations directement inspirées des réalités des Entreprises Adaptées, de leurs obligations réglementaires, de leurs enjeux économiques et de leurs missions.
Des formations exclusivement conçues pour les Entreprises Adaptées
Des intervenants qui connaissent vos réalités de terrain
Des contenus immédiatement opérationnels
Des formats souples : présentiel, distanciel ou intra-entreprise
Prochaines sessions de formation de juillet, septembre et octobre 2026 :
Les programmes sont accessibles en cliquant sur chaque intitulé de formation et les préinscriptions en cliquant sur chaque date.
Développer et piloter son Entreprise Adaptée
Piloter son activité, sécuriser ses financements
et maîtriser son environnement réglementaire.
Construire son CPOM et savoir négocier son dialogue de gestion
Durée : 14 h (4 séquences de 3,5 h)
Comprendre les mécanismes d’ajustement et d’écrêtements
Durée : 3,5 h
Comprendre le cadre d'intervention des Entreprises Adaptées
Durée : 7 h (2 séquences de 3,5 h)
Comprendre OETH - Les nouveaux leviers de développement des Entreprises Adaptées
Durée : 7 h (2 séquences de 3,5 h)
Management
Développer les compétences managériales pour accompagner les équipes
et faire grandir les organisations.
Être encadrant de proximité en Entreprise Adaptée
Durée : 28 h
Renforcer mes compétences managériales
Durée : 28 h
Développement commercial
Conquérir de nouveaux marchés et renforcer la performance économique
de son Entreprise Adaptée.
Élaboration de son mémoire technique dans le cadre d'une réponse à une consultation publique
Durée : 7 h
Développer ses compétences commerciales - NIVEAU 1
Durée : 14 h
Développer ses compétences commerciales - NIVEAU 2
Durée : 7 h
Communication, RSE et développement
Valoriser son impact, renforcer son image
et développer des relations durables avec ses parties prenantes.
Améliorer sa communication externe
Durée : 7 h (2 séquences de 3,5 h)
Ressources humaines
Structurer sa politique RH et accompagner les compétences
au service des performances économique et sociale.
Structurer la fonction RH en Entreprise Adaptée
Durée : 14 h
Connaissance du handicap
Mieux comprendre le handicap pour adapter les pratiques
et favoriser une inclusion durable.
Le handicap en contexte professionnel
Durée : 7 h
Accompagnement socio-professionnel
Professionnaliser l'accompagnement des salariés
afin de construire des parcours adaptés, sécurisés et durables.
Accompagnement socio professionnel - Module 2 : Analyser la demande de la personne et poser les bases d'un diagnostic partagé
Durée : 56 h
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Notre équipe vous accompagne dans le choix de la formation la plus adaptée à vos besoins.
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