Actualités

Une première en France : l’UNEA, Enedis et la région Nouvelle-Aquitaine créent une section d'apprentissage inclusive pour les personnes en situation de handicap.

Retrouvez ici la revue de presse concernant la visite de la secrétaire d'état dans l'Entreprise Adaptée FMS

Le mardi 19 juin, l'Entreprise Adaptée EPONA a ouvert ses portes pour présenter ses activités spécifiques

L’AIF (Alliance de l’Industrie du Futur) vient de récompenser Bretagne Ateliers, pour le déploiement au long cours de son management adapté et responsable. Bretagne Ateliers est la première Entreprise Adaptée a obtenir ce label

Le travail acharné mené sans relâche et avec détermination depuis près de 6 mois avec l'ensemble des acteurs du handicap devrait nous permettre d'arriver prochainement à l'apogée d'un deal historique en vu de développer l'emploi des personnes en situation de handicap dans les Entreprises Adaptées.

Si vous êtes un ancien stagiaire de la formation des dirigeants de l'UNEA, dans le cadre de la nouvelle version de cette formation, nous vous proposons un dispositif passerelle pour compléter votre certificat FFP par un titre de Niveau I reconnu et un DU vous donnant toutes les clés pour piloter la stratégie et la performance de votre Entreprise Adaptée.

La première promotion qualifiante de la formation des dirigeants a été lancée le 20 juin dernier à l'UNEA

Promouvoir le secteur adapté et d’échanger sur les synergies pouvant être mises en place pour favoriser l’accès à l’emploi des jeunes en situation de handicap

Il est très rare qu'un même endroit accueille deux fois le congrès de l'UNEA. C'est la performance qui a été réalisé par l'île des Embiez, qui tout comme en 2009 a été plébiscitée par l'ensemble des participants pour son cadre à la fois dépaysant mais propice à la réflexion et au travail en ateliers, pour sa beauté et son cadre féerique qui ont facilité la réussite et la convivialité de ce congrès où plus de 170 participants ont pris part.

Retour sur la première rencontre interprofessionnelle pour développer l’emploi des jeunes en situation de handicap dans les Entreprises Adaptées